后勤11月14日专讯：11月8日下午1：30分在行政楼209会议室里，后勤办公室召开了第二次全体成员工作务虚会，党委副书记吴嘉敏同志参加会议并作了重要讲话。
这次会议旨在：认清形势，积极推进后勤改革；总结工作，开展批评与自我批评找出差距落实整改。会上谈到，我们学校自99年10月20日后勤甲、乙双方规范分离以来，主要服务的几个部门分别以并入和托管的形式划入乙方（水大后勤服务中心），甲方（后勤办）正逐步转向管理和服务并重，管理也是一种服务。如果我们把家具、水电、环境、房产等管理好了，为师生营造了一个良好的工作、学习、活动环境，这也是对稳定学校的一种服务。
会议认为，后勤工作头绪多，管理工作有难度，但是越有困难越需要我们加强学习，学理论、学政治、学管理、学法规、学业务，通过学习，相互促进，提高管理、服务水平。改革的形势迫在眉睫，后勤办的同志要提高自身素质，对内部的管理要长抓不懈，并找出了工作中和思想上存在的不足之处，主要有14项工作急须整改，每个同志都发言开展了认真的批评和自我批评。大家认为，应采取措施，重塑形象，自我提高，自我加压，适应形势对我们的要求，取得师生的认可。
会上，吴副书记对后勤办的工作提出了要求：1.后勤工作既要坚持原则，照章办事，规范操作，也要注意服务态度，对群众提出的问题要耐心倾听，对做不到或不能做的事要耐心解释，以取得师生理解和我们一起同心协力做好工作；2.要加强管理，工作要落到实处；3.工作要有责任心，要全身心投入，要多动脑筋怎样把工作做得更好；4.要珍惜自己的岗位，要有危机感，要有竞争意识。
会上，具体落实了工作的整改时间和责任人，大家一致表示要用高标准严格要求自己，尽心尽责做好本职工作，不辜负校领导和广大师生对我们的期望
这次会议旨在：认清形势，积极推进后勤改革；总结工作，开展批评与自我批评找出差距落实整改。会上谈到，我们学校自99年10月20日后勤甲、乙双方规范分离以来，主要服务的几个部门分别以并入和托管的形式划入乙方（水大后勤服务中心），甲方（后勤办）正逐步转向管理和服务并重，管理也是一种服务。如果我们把家具、水电、环境、房产等管理好了，为师生营造了一个良好的工作、学习、活动环境，这也是对稳定学校的一种服务。
会议认为，后勤工作头绪多，管理工作有难度，但是越有困难越需要我们加强学习，学理论、学政治、学管理、学法规、学业务，通过学习，相互促进，提高管理、服务水平。改革的形势迫在眉睫，后勤办的同志要提高自身素质，对内部的管理要长抓不懈，并找出了工作中和思想上存在的不足之处，主要有14项工作急须整改，每个同志都发言开展了认真的批评和自我批评。大家认为，应采取措施，重塑形象，自我提高，自我加压，适应形势对我们的要求，取得师生的认可。
会上，吴副书记对后勤办的工作提出了要求：1.后勤工作既要坚持原则，照章办事，规范操作，也要注意服务态度，对群众提出的问题要耐心倾听，对做不到或不能做的事要耐心解释，以取得师生理解和我们一起同心协力做好工作；2.要加强管理，工作要落到实处；3.工作要有责任心，要全身心投入，要多动脑筋怎样把工作做得更好；4.要珍惜自己的岗位，要有危机感，要有竞争意识。
会上，具体落实了工作的整改时间和责任人，大家一致表示要用高标准严格要求自己，尽心尽责做好本职工作，不辜负校领导和广大师生对我们的期望
（徐越甫）