在第92个“五一”国际劳动节将到来之际，4月28日下午，后勤服务中心在会议室举行“迎五一”员工代表座谈会，中心总经理王国华、直属党支部书记戴永金、副总经理吴炯华与各部门员工代表28人齐聚一堂，同庆“五一”，共话发展。座谈会由后勤服务中心工会主席任和平主持。
会上，大家学习了胡锦涛总书记4月27日在纪念“五一”国际劳动节会议上的重要讲话。结合实际，员工代表认为：胡锦涛总书记“让员工体面的劳动”说出了编外用工的心里话，寓意深刻。今年3月份，在校党委的关心和校工会的指导下，后勤服务中心成立了由编外员工参加的“申海工会”，这是政府关注民生的具体体现，是学校党委的关怀，是后勤服务中心凝聚力工程的具体举措。员工代表紧紧围绕三个方面展开了热烈讨论与发言：一是如何更好的依托后勤各岗位平台，在迎接世博和百年校庆的过程中实现一名后勤人的自我价值和社会价值；二是如何更好的增强中心的凝聚力和向心力，充分调动每一位员工的积极性和主动性；三是如何更好的发挥工会、妇委会的职能，切实维护聘用工和妇女的权益。交流中大家还认为，个人的发展一定要融入后勤服务中心以及学校发展的大局，只有学校和后勤服务中心“做优、做实、做强”了，个人才能得到更好的发展。员工代表还对后勤申海工会的平台作用提出了良好的建议。
王国华总经理首先代表中心向员工代表致以节日的问候，对各部门为中心的发展做出的贡献给予高度肯定，他希望大家树立信心，群策群力，再接再厉，为实现后勤服务中心的良好发展而努力工作。
戴永金书记对工会工作提出的要求中指出：改革越深入，遇到的新情况新问题越多，工会就越要自觉接受党的领导，坚持正确的政治方向；越要密切联系广大职工群众，更好地代表和维护职工的的切身利益，千方百计地为他们办实事、办好事。这是工会在新的实践中积累的重要经验，也是做好今后工会工作必须遵循的基本原则。他说：胡总书记讲话强调了“让广大劳动群众实现体面劳动”，内容丰富，意识深刻，集中一点就是要快乐工作，实现个人价值提高幸福指数。
（后勤服务中心）